首页  学校概况  组织机构  教育教学  质量管理  科研工作  招生就业  社会服务  合作交流  信息公开  校友之窗 
当前位置: 首页>>信息公开>>人事师资信息>>正文
分享到: 更多
湖北交通职业技术学院名师评选表彰办法(试行)
2014-05-05 13:37   院长办公室 审核人:   (访问:)

 为进一步加强我院师资队伍建设,增强教学名师辐射效应,发挥教学名师模范引领作用,提高人才培养质量,根据教育部和湖北名师评选规定,结合我院实际,特制定本办法。

 一、评选范围及名额

 学院全体在岗教师;学院每两年组织一次“学院名师”评选及表彰,每届学院名师评选及表彰名额不超过2名。

 二、评选条件

 (一)热爱祖国,模范遵守职业道德,具有强烈的事业心,治学严谨,学风端正,教书育人,为人师表;

 (二)长期在教学岗位任教,具有10年以上教学经历,副教授及以上职称;

 (三)完成规定的教学工作量,教学水平高,效果好,得到学生、同行以及教育专家认可;近三年教学质量综合排名连续在系部前1/3,或近三年获得两次院级及以上综合性表彰(“三育人先进个人”、“优秀共产党员”、“年度考核优秀”)

 (四)认真学习高职教育教学理论,能将先进的教育教学思想和教育理念融入到教学中,教学方法独特,注重教学内容、方法及手段的改革,熟练运用现代信息和传播技术为学生授课;

 (五)注重教材建设,作为主编出版本专业高质量教材或著作1部以上;

 (六)积极参与专业建设和课程建设,作为主要参与者参与本专业的建设和人才培养模式改革,主讲课程为院级以上优质课程,且在全院乃至全省有较大影响;

 (七)积极开展主讲课程的教学研究与实践,承担省级以上的教学研究项目,研究成果具有推广应用价值,获得省级以上的教学成果奖或省级以上的科研成果奖。

 (八)自觉指导和帮助中青年教师不断提高教学水平,重视教学团队建设,对形成合理的教学团队和教学梯队做出重要贡献。

 (九)专业课教师具有一年以上企业工作经历,或近三年有3个月以上的企业及生产一线实践锻炼,或联系一个企业,积极开展技术服务于推广、订单培养与顶岗实习指导等工作,在行业企业的技术领域具有一定影响力。

 为了鼓励长期从事教学一线工作公共课教师,对教学效果特别好、教学质量特别高、特别受学生欢迎的公共课专任教师,符合上述条件(一)、(二)、(三)、(四)、(五)、(七)、(八)条的,可推荐申报。

   三、组织机构

 (一)学院设立学院名师评选委员会(简称“评选委员会”),由学院主要领导、分管院领导、人事劳资处、教务处、科研处、监察室负责人及各系部主任组成。

 评选委员会下设办公室,挂靠人事劳资处,办公室具体负责日常工作:

 1.发布评选通知;

 2.审核系部推荐材料;

 3.及时汇报、解释和处理评选活动中出现的情况和问题;

 4.向评选委员会提出评选建议名单。

 (二)各系部根据本办法的要求,成立以主任为组长、由5-7人组成的评选工作小组,制定本系部的评选细则,组织开展评选活动,根据学院分配的推荐名额,确定本单位推荐送审学院名师人选。

 四、评选程序

 (一)个人申请

 符合评选条件的教师填写《湖北交通职业技术学院名师候选人推荐表》,提供满足各项评选条件的支撑材料,并向所在系(部)提出申请。

 (二)系(部)推荐

 由系(部)成立评议组,依据评选条件对申请人进行综合评价,确定推荐人选,经系(部)会议审议决定推荐人选,将推选结果和相关材料报人事劳资处。

 (三)职能部门审核

 由人事劳资处会同教务处、科研处、监察室对各系(部)推荐的候选人资格及申报材料进行审核。

 (四)学院评审确定

 学院评选委员会审阅材料、评议和投票表决,结果报院党委审批后在全院范围内公示一周。

 五、学院名师待遇

 (一)授予“学院名师”称号;

 (二)给予奖励4000元;

 (三)在教师职务晋升、评优评先等方面优先考虑;

 (四)湖北名师候选人从院级名师中推荐产生。

附:湖北交通职业技术学院名师申报表

湖北交通职业技术学院

名师申报表

申报人

主讲课程

所属系 (部)

填表时间

年月日

湖北交通职业技术学院制

一、申报人基本情况

系(部):教研室:

姓名

出生年月

性 别

政治面貌

民族

最后学历(学位)

授予单位

授予时间

参加工作时间

取得高校教师资格证时间

职称及取得时间

行政职务

电话

办:手机:

电子信箱

学生评价情况

何时何地

受何奖励

主要学习培训经历

起止时间

学校/培训单位

所学专业/培训项目

相关产业领域主要工作、实践经历

起止时间

工作单位

所从事专业领域及岗位

二、申报人教学工作情况

1.主讲课程情况

课程名称

必修/选修

起止时间

本人讲授

学时

授课班级及授课总人数

教学内容更新、教学方法改革情况

教学手段开发情况、应用情况

2.同时承担的其他课程情况

课程名称

必修/选修

起止时间

本人讲授

学时

授课班级及授课总人数

3.其他教学环节

(含指导实习、课程设计、毕业论文、毕业设计等)

4.承担教学研究和教学改革项目情况

项目名称

项目来源

经费(万元)

位次/参加人数

起止日期

5.主要教学改革与研究论文、著作及自编教材情况

论文(著)题目/教材名称

期刊名称、卷次/出版社

发表(出版)时间

位次/署名人数

6.教学获奖及成果推广应用情况

(限填院级及以上奖励,并附奖励证书复印件,注明本人排名及时间、推广应用范围。)

7.申报人近期推进专业建设与教学改革的设想

8.申报人对青年教师的培养情况

三、申报人科研工作情况

出版专著(译著等)部。

获奖成果共项;其中:国家级项,省部级项,地厅级项;

目前承担项目共项;其中:国家项目项,省部项目项,地厅级项;

近三年支配科研经费共万元,年均万元

最有代

表性的

成果

序号

成果(获奖项目、论文、专著)名称

获奖名称、等级或鉴定单位,

发表刊物,出版单位,时间

位次/署名人数

1

2

3

4

目前承

担的主

要项目

序号

项目名称

项目来源

起讫时间

科研

经费

本人承担工作

1

2

3

4

具有代表性的论文清单

序号

论 文 名 称

位次/署名

人数

发表日期

发表刊物

1

2

3

4

本人签字:

四、申报、评审意见

申报人所属系(部)意见

系(部)(公章)

系(部)负责人(签字):

年月日

教务处审核意见

处室(公章)

负责人(签字):

年月日

科研处审核意见

处室(公章)

负责人(签字):

年月日

人事劳资处审核意见

处室(公章)

负责人(签字):

年月日

学院名师评选委员会意见

主任(签字):

年月日

学院审批意见

(公章)

年月日

关闭窗口