| 时 间 |
工 作 内 容 |
规 范 标 准 |
备 注 |
| 一
月
|
1 开展毕业生就业工作调研 |
调研深入、分析透彻、针对性强、有调研报告 |
招生与就业指导处汇总各系就业情况，每月5日前就上一月就业率统计表上报省高校毕业生就业指导中心 |
| 2 开展就业指导、咨询、服务活动 |
精心指导、优质服务、细心咨询 |
| 3 举办小型供需见面双选交流活动 |
到位及时、推荐得力、
组织有序、管理规范
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| 4 召开毕业生就业工作会 |
形成会议纪要 |
| 5 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确，上报及时 |
| 二
月
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同上2 、3、 5 |
同上2 、3、 5 |
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| 三
月
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同上2 、3、 5 |
同上2 、3、 5 |
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| 四
月
|
1 召开毕业生就业工作会 |
形成会议纪要 |
|
| 2 举办小型供需见面双选交流活动 |
到位及时、推荐得力、
组织有序、管理规范
|
|
| 3 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确、及时上报 |
|
| 4做好编制就业建议计划的准备 |
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| 五
月
|
1 编制毕业生就业建议计划 |
所有信息准确无误，各系须两次以上校核 |
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| 2 上报毕业生就业建议计划方案 |
规范，按上级要求及时上报 |
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| 3 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确，及时上报 |
6月10日前学工处须提供合格毕业生名单；30日前完成报到证的全部打印，并向学工处、保卫处提交档案户口转迁地址；
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| 六
月
|
1 办理毕业生离校有关手续 |
仔细、认真、准确 |
| 2 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确，及时上报 |
| 3 召开毕业生就业工作会 |
形成会议纪要 |
| 4 汇总下一学年度毕业生生源信息 |
信息准确无误，各系须两次以上校核 |
| 七
月
|
1 发放毕业生报到证 |
|
|
| 2 处理毕业生就业调整、改派问题 |
严格按政策和程序办理 |
|
| 3 制作毕业生就业率统计表、图 |
数据准确，及时上报 |
|
| 4 报送下一学年度毕业生生源信息 |
规范，按上级要求及时上报 |
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| 八
月
|
1 上报毕业生就业调整、改派方案 |
按上级规定要求及时上报 |
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| 2 初步撰写毕业生就业工作总结 |
进行全面总结 |
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| 九
月
|
1 形成毕业生就业工作总结 |
全面、科学 |
9月15日完成就业工作总结材料，下旬召开就业工作总结会；9月30日前必须印制好协议书、推荐表 |
| 2 召开毕业生就业工作总结会 |
形成会议纪要 |
| 3 上报毕业生就业指标统计表 |
数据准确，按上级要求及时上报 |
| 4 开展毕业生就业工作调研 |
针对性强，形成调研报告 |
| 5 整理用人单位信息库 |
更新及时 |
| 6 举办小型供需见面双选交流活动 |
到位及时、推荐得力、
组织有序、管理规范
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| 十
月
|
1 向用人单位发布毕业生生源 |
面要广，及时准确 |
10月10日前必须向用人单位发布毕业生生源信息；10月20日发放协议书、推荐表以及填写须知和《就业指南》 |
| 2 召开毕业生就业工作大会 |
形成会议纪要，布置下一届就业工作 |
| 3 草拟毕业生就业工作实施意见 |
结合新形式对就业工作的要求 |
| 4 布置毕业生就业指导课，并检查其授课情况 |
形式多样、效果显著 |
| 5 做好供需见面双选交流活动的各项准备工作 |
思想要到位，材料准备要充分 |
| 6 组织开展毕业生上网择业工作 |
优秀毕业生信息全部上网 |
| 7 收集、录取用人单位需求信息 |
注意随时整理待用 |
| 十
一
月
|
1 开展毕业生问卷调查 |
针对性强，问卷科学合理 |
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| 2 制定毕业生就业工作实施意见 |
要结合新形势、新政策对就业工作的要求来制定 |
| 3 组织开展就业指导、咨询活动 |
形式要多样，效果要显著 |
| 4 举办供需见面双选交流活动 |
到位及时、推荐得力、组织有序、管理规范 |
| 5 收集、录用用人单位需求信息 |
注意随时整理待用 |
| 6 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确，及时上报 |
| 十
二
月
|
1 举办大型供需见面双选交流会 |
周密考虑、精心组织、管理规范、运作有序 |
|
| 2 组织开展就业指导、咨询活动 |
形式要多样，效果要显著 |
| 3 收集、录人用人单位需求信息 |
注意随时整理待用 |
| 4 上报毕业生就业签约月统计表 |
数据准确，及时上报 |
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